用户152****8569 2023-12-27

银行卡司法冻结咋处理

用户138****4865 2023-12-13

你好，想咨询关于特许经营案件

用户159****5025 2023-11-07

您好，2022年2月11日入职，没签劳动合同，工作至2023年10月31日才签了份固定期限劳动合同，合同上的入职时间写的是实际入职时间，即，2022年1月11日，合同的签订日期写的是签合同时的时间，即，2023年10月31日。请问，可以要求公司支付2022年3月至2023年10月这段时间未签劳动合同的另一倍工资吗？谢谢！

用户159****5025 2023-11-05

请问，劳动合同上的正常工作时间不能认定为法定工作时间吗？谢谢！

用户159****5025 2023-11-05

您好，我们公司就员工底薪工资，和员工先协商一致，然后写入合同中正常工作时间的工资金额中的，现在因发生劳动纠纷，公司不承认劳动合同中的正常工作时间指的是法定工作时间。请问，公司的做法合法吗？谢谢！